НЕКОМУ РАБОТАТЬ – И НЕ НАДО?

30
2 минуты

В Новосибирской области снизилась лояльность к трудовым мигрантам

Аналитики hh.ru провели опрос среди жителей страны, в том числе из Новосибирской области, и выяснили их отношение к трудовым мигрантам. Опрос проводился в сентябре 2024 года среди почти 3 тыс. соискателей. На вопрос «по вашим ощущениям, в вашем регионе сейчас много трудовых мигрантов из других стран или мало», подавляющее большинство опрошенных жителей Новосибирской области ответили – «много, могло бы быть и поменьше» (77%). А в целом по стране этот показатель оказался еще выше - 80%. По сравнению с аналогичными замерами год назад, доля таких ответов выросла в НСО на 26% (с 51% в 2023 г.), в целом по России тот же тренд – число подобных ответов увеличилось на 21% (с 60% в 2023 г.).


В разрезе профсфер чаще других отвечали, что мигрантов слишком много респонденты из сферы транспорта и логистики (сразу 92%), автобизнеса (91%), безопасности (89%) и строительства (85%).

Еще 14% новосибирцев считают, что число иностранных работников сейчас находится в пределах адекватной потребности на рынке труда (год назад таких ответов было 36%). А 2% респондентов, отметили, что мигрантов могло быть и больше (год назад – 4%). Чаще всего мнения о том, что трудовых мигрантов не хватает на рынке труда, придерживаются работники из сферы маркетинга, общепита и туризма, добычи сырья, розничной торговли и ИТ-специалисты. Остальные 7% затруднились ответить.
В ходе опроса респондентов также попросили ответить на вопрос «по каким причинам в регионе используется труд мигрантов». 

Больше половины (70%) главной причиной найма иностранных работников считают условия, на которые соглашаются мигранты, и которые не подходят для местных жителей; еще 59% верят, что мигранты берут оплату за свою работу меньше, чем местные работники; 55% полагают, что приезжих нанимают на такие виды работ, на которые местные жители попросту не соглашаются; 52% ответили, что мигрантов трудоустраивают «свои» – предприниматели, которые сами были или являются мигрантами; 50% - что мигрантов нанимать выгоднее, поскольку им сложнее защитить свои права.

По мнению 29% опрошенных новосибирцев, наиболее целесообразно принимать мигрантов на рабочие места, не требующие квалификации (дворники, грузчики и т. п.), 25% придерживаются мнения, что это могут быть любые рабочие места, где есть дефицит кадров, еще 5% полагают, что привлекать иностранную рабочую силу нужно только на квалифицированную работу (врачи, учёные, преподаватели и т. п.), а 34% занимают радикальную позицию: они категорически против трудоустройства мигрантов в любом случае. 

Источник – www.hh.ru